Старая авторизация на сайте:

,

Select language for the SozhNews:

ИСПОЛЬЗУЙТЕ "ПОИСК ПО САЙТУ":
***— Название деревни или агрогородка
***— Фамилии нужных вам людей
и с определенной долей вероятности
можно обнаружить искомое на SozhNews

ПОИСК НОВОСТЕЙ SOZHNEWS ПО ДАТЕ

«    Сентябрь 2019    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
30 
Хиты просмотров SozhNews
Вопрос ребром...
Какие рубрики на сайте Вы читаете чаще?
Жизнь района
Культура
Общество
Криминал
Спорт
Читаю все


Показать все опросы
Есть повод?

Каждый день - праздник. Повод?


Праздники сегодня
 
SozhNews.info Архив
Май 2018 (1)
Август 2016 (8)
Июль 2016 (75)
Июнь 2016 (85)
Май 2016 (75)
Апрель 2016 (105)
free counters


Яндекс цитирования

*** КАРТА ГОМЕЛЬСКОГО РАЙОНА

Рыночный курс валюты USD EUR RUR

ТОП ВИДЕО ГОМЕЛЬСКОГО РАЙОНА

Зарегистрируй лодку, потом плавай


День Физкультурника в Новой Гуте


Конкурс поваров в Романовичах


Парапланы над Зябровкой 2015


Обряд Сула в Марковичах


Кто самый ласковый зверь?


Чистка колодцев спецами ЖКХ


Частушки из Азделино


Полесский десант 2014 Зябровка


Забавные телята


Прыгнуть с парашютом в Гомеле 2



УЖАСНО ИНТЕРЕСНО И НЕИЗВЕСТНО

РАБОТА НЕ ВОЛК! ОТДЫХ 5 МИНУТ


"Закон Фортуны"


ДЕЖУРНЫЙ АНЕКДОТ

Выдавая мою зарплату, банкомат недолго, но мелодично урчал. Успокаивал.

ТЕЛЕВИДЕНИЕ о газете "МАЯК"



Старательный и ответственный ветврач Анна Процкина
Обязательная отработка после обучения — вещь важная, но порой непредсказуемая. Спустя отведенное количество лет выпускник не всегда получает то, чего хотел и ожидал. Бывает, что бывший студент может только грезить об окончании этих двух лет. Но не редкость, когда будущее место работы становится вторым домом, а коллеги семьей.

Старательный и ответственный ветврач Анна Процкина

Анне Процкиной, выпускнице Речицкого государственного аграрного колледжа, с отработкой повезло. Год назад она пришла на МТФ «Телеши» УСП «СлавМол» и сегодня среди ее подопечных порядка 450 коров. Несмотря на то, что ожидала лечить мелких животных, на ферме ей нравится ничуть не меньше.

— Очень радует, что меня радушно принял коллектив, — говорит Анна. — Дружественная, теплая атмосфера, которая царит на ферме, очень помогает в работе. Сама я из Гомеля, поэтому по приезду в Телеши, выделили жилье. Без вопросов можно рассчитывать на помощь коллег и руководства. Никто не откажет, всегда можно обратиться за советом.

Сложно представить, как хрупкая девушка может с такой легкостью управляться с крупным рогатым скотом, однако Анна прокомментировала это следующим образом:

— Я же ветврач, и если животных не любить, то они это чувствуют. Их нельзя бояться, нельзя относиться к ним с пренебрежением. Поначалу было сложно в том плане, что животное крупное. Приходилось обращаться или к животноводу, или к доярке. Теперь я втянулась, справляюсь сама. Нужно всегда помнить, что это очень ответственная должность. Ведь в случае чего, непригодное молоко вернут, будут убытки. Рука должна быть на пульсе, а голова ясная. Каждая доярка знает свою корову, как никто другой, поэтому важно наладить хорошие отношения и с ними. Во время обходов я могу не заметить то, на что всегда обратит внимание она. У каждой коровы свой характер, свои какие-то поведенческие особенности. Это тоже нужно учитывать и помнить. Со временем к этому привыкаешь. У меня хороший график, есть выходные, поэтому мне действительно нравится то, чем занимаюсь. С такой работой бывают и курьезные ситуации. Помню когда только приехала, мы отправились на товарную ферму, так вот мои цветные шорты понравились одному быку. Едва я к нему подходила, он все пытался попробовать их на вкус. В итоге он все же успевал до них дотягиваться и облизывать.

Заведующая фермы Мария Ефимова не перестает хвалить своего ветврача: «Анна очень старательная и ответственная. Отрадно видеть, как она переживает за своих подопечных. С каким трепетом и заботой она относится к животным! Сегодня большая редкость, когда молодые врачи, с такими качествами приходят на работу и так ей отдаются. С нашей стороны мы тоже стараемся создать все условия, чтобы молодые специалисты хотели и качественно выполняли свои прямые обязанности. Мы же трудимся для людей, и важно, чтобы все животные были здоровыми, давали хороший приплод и высокий уровень надоя молока. А это можем обеспечить только общими усилиями и совместным старанием».

Тамара Мартынова, заместитель директора по идеологической работе УСП «СлавМол», рассказала, что в этом году в хозяйство по распределению направили восемь молодых специалистов. Среди них — два зоотехника-селекционера, 3 инженера, один ветврач и два оператора по искусственному осеменению животных. Тамара Федоровна заверила, что для ребят создаются все условия достойного труда и быта. Хорошее финансовое стимулирование для молодых специалистов по колдоговору. Нет нерешенных жилищных вопросов. «Мы всегда стараемся привлекать нашу молодежь на различные культурно-массовые мероприятия, чтобы разнообразить их досуг. Конечно, во время учебы многие грезят о частных клиниках, но у нас условия тоже хорошие. Бывают ситуации, когда приходят после перераспределения. Мы не отказываем, принимаем и стараемся обеспечить им хорошую работу. Когда они поработали в других условиях, то потом говорят, что лучше нашего хозяйства и нет. Нередко после отработки от нас не уходят, а, наоборот, продлевают контракт. А бывает, что приходят люди уже с опытом — спустя два обязательных года.

Признаться честно, я знаю немало случаев, когда распределение становится сущим кошмаром для только что получивших диплом. Даже среди моих одногруппников были те, кто предпочел выплачивать государству, чем мучиться на отработке. Но, пообщавшись с Анной Процкиной, сложилось очень приятное впечатление. Ведь когда работа в радость, когда к делу относишься с душой, а коллектив и руководство пытается всячески помочь, чтобы жизнь не была рутиной, абсолютно все получается для того, чтобы стать профессионалом своего дела.

Елена ЗАЙЦЕВА.





Теги:
Высказать мнение